CCNL e Risorse Ebitemp previste dal CCNL di settore
Il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro intercorrenti tra tutte le Agenzie di Somministrazione e i lavoratori in somministrazione assunti sia a tempo determinato che a tempo indeterminato, ai sensi del Decreto Legislativo 10 settembre 2003, n. 276 e sue successive modificazioni ed integrazioni.
L’articolo 10 del CCNL identifica ambiti e funzioni dei due Enti Bilaterali del settore, Formatemp e Ebitemp. Nello specifico, il punto 4 enuncia come sono costituite le risorse economiche di Ebitemp:
- a) dal versamento da parte delle APL della contribuzione pari allo 0,20% delle retribuzioni imponibili corrisposte ai lavoratori somministrati assunti con contratto di prestazioni a tempo determinato;
b) dal versamento da parte delle APL della contribuzione pari allo 0,30% delle retribuzioni imponibili corrisposte ai lavoratori somministrati assunti con contratto di prestazioni a tempo indeterminato;
c) da eventuali proventi pubblici e privati;
d) da eventuali proventi derivanti da iniziative sociali;
e) da eventuali risorse individuate dalla contrattazione collettiva.
Tali risorse sono destinate all’effettuazione delle prestazioni, individuate nel presente articolo, al netto dei costi di gestione dell’Ente e con evidenza contabile specifica per le risorse derivanti da eventuali proventi pubblici e privati. Concorrono a costituire le risorse economiche di Ebitemp anche i versamenti effettuati da Forma.Temp per l’attuazione di misure di carattere previdenziale e di sostegno al reddito dei lavoratori in somministrazione, secondo quanto stabilito da apposite intese definite dalle Parti stipulanti il presente CCNL.
I versamenti effettuati da Forma.Temp (C.F. 97216030581) nei confronti di Ebitemp (C.F. 97213010586) nel corso del 2021, ai sensi dell’art. 10 del CCNL sopra citato, sono stati i seguenti:
- € 4.155.963,16 ricevuto in data 19/04/2021
Qui sotto è scaricabile il CCNL per la categoria delle Agenzie di Somministrazione di Lavoro del 15 ottobre 2019.