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Matériel didactique et livres (pour enfants ou mineurs sous tutelle) à accès préférentiel

Ce qu'il prévoit


Ces mesures, décrites ci-dessous, seront fournies dans la limite d’un plafond de 5 000 000 euros et ont une durée expérimentale jusqu’au 31 décembre 2024.

Matériel didactique et livres (pour enfants ou mineurs sous tutelle) à accès facilité

Qui est concerné et quelles sont les conditions ?

L’accès à la prestation d’Ebitemp « Matériel didactique et libres (pour enfants ou mineurs sous tutelle) » avec des conditions préférentielles est reconnu pour les personnes placées sous protection internationale (statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile), protection temporaire et protection spéciale inscrites dans une agence d’emploi privée, ou pour celles impliquées dans des parcours de formation qui leur sont dédiés et dispensés par Formatemp, en prévoyant une contribution pour chaque enfant ou mineur sous tutelle (inscrits dans une école primaire ou secondaire ou à l’université, avec attestation de fréquentation pour l’obtention d’un diplôme) pour l’achat de livres ou de matériel didactique.

Le demandeur doit avoir souscrit un contrat de travail intérimaire ou suivre un cours de formation dédié dispensé par Formatemp en vertu du présent accord pendant la durée de celui-ci (à compter du 9 avril 2022).

Si la personne est inscrite dans une agence d’intérim, l’allocation sera versée si elle a travaillé au moins 1 jour pendant la durée du présent accord (à compter du 9 avril 2022) et, en tout état de cause entre le 1er septembre 2023 et le 31 août 2024 pour l’année scolaire ou académique 2023/2024, et entre le 1er septembre 2024 et le 31 décembre 2024 pour l’année scolaire ou académique 2024/2025.

Si la personne suit l’un des cours de formation dispensés par Formatemp pour ce public spécifique, la contribution sera versée si elle a suivi au moins 1 jour de cours pendant la durée du présent accord (entré en application le 9 avril 2022) et, en tout état de cause, entre le 1er septembre 2023 et le 31 août 2024 pour l’année scolaire ou académique 2023/2024, et entre le 1er septembre 2024 et le 31 décembre 2024 pour l’année scolaire ou académique 2024/2025.

La demande pourra être présentée avec effet à partir de l’année scolaire ou académique 2023/2024 et pas pour les années scolaires ou académiques précédentes.

Que peut-on obtenir ?

Une allocation pour chaque enfant ou mineur sous tutelle pour l’achat de livres ou de matériel pédagogique d’une valeur de 200 euros.

Les paiements par cartes dites « cartes de compte avec IBAN » (par exemple : cartes Poste Pay Evolution) ou par virement bancaire sont autorisés. Pour les virements bancaires, le paiement est autorisé dans la limite du seuil maximal de 1 500 euros. Pour les montants supérieurs, il est nécessaire de fournir un IBAN au nom de la personne bénéficiant d’une protection internationale ou temporaire.

Les paiements sur des comptes bancaires étrangers hors zone SEPA ne sont pas autorisés.

Que faut-il faire ?

Pour les personnes qui ont rempli les conditions entre le 1er septembre 2023 et le 31 août 2024, les demandes devront être envoyées avant le 31 décembre 2024 pour l’année scolaire ou académique 2023/2024. Pour les personnes qui satisferont aux conditions entre le 1er septembre 2024 et le 31 décembre 2024, les demandes pourront être envoyées jusqu’au 30 avril 2025 selon les modalités suivantes :

  • à travers l’espace réservé de My Ebitemp*, d’où il est possible de suivre l’évolution de la demande et de fournir toute documentation manquante ;

* Il est rappelé que l'unique modalité reconnue pour réceptionner les demandes parvenues par le biais des guichets territoriaux syndicaux est via la plateforme MyEbitemp. Les envois par lettre recommandée ou par courriel certifié ne sont pas acceptés.

L’allocation en question est soumise à un plafond de 5 000 000 euros (destinée dans sa totalité à l’ensemble des prestations de soutien aux personnes bénéficiant d’une protection internationale - statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile - d’une protection temporaire et d’une protection spéciale) et a une durée expérimentale jusqu’au 31 décembre 2024.

En cas d’absence de la documentation requise, Ebitemp suspendra l’examen du dossier et enverra au travailleur une demande de communication de documents complémentaires, qui devront lui parvenir au plus tard dans les 120 jours calendaires. À l’expiration de ce délai sans qu’aucun document supplémentaire demandé ne soit arrivé, la demande sera réputée abandonnée et donc rejetée.

Documents requis


Documents à joindre :

  • Photocopie d’une pièce d’identité (carte d’identité ou passeport) et du code fiscal* de la personne bénéficiant d’une protection internationale (statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile), d’une protection temporaire et d’une protection spéciale ;
  • Titre de séjour ou copie du récépissé attestant du dépôt de la demande de protection internationale (statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile), protection temporaire ou protection spéciale ;
  • Déclaration sur l’honneur de fréquentation du cours de formation Formatemp (formulaire présent sur le site d’Ebitemp) ou éventuelle attestation de fréquentation du cours ;
  • Copie du code fiscal de l’enfant ou du mineur sous tutelle pour qui la prestation est demandée ;**
  • Copie du livret de famille ;***
  • Déclaration remplaçant le certificat d’inscription à l’école primaire ou secondaire ou à l’université avec attestation de fréquentation en cours (seules les écoles ou les universités présentes sur le territoire italien seront reconnues), (formulaire téléchargeable directement sur le site de l'Ebitemp);
  • Formulaire de la politique de protection de la vie privée Ebitemp.

En cas d’accès d’un mineur à la prestation :

  • livret de famille ou déclaration sur l’honneur disponible sur le site d’Ebitemp.

Si la personne bénéficiaire d’une protection internationale, temporaire ou spéciale est inscrite dans une agence d’intérim :

  • Copie du contrat de travail intérimaire à durée déterminée et toutes les éventuelles prolongations, ainsi que le dernier bulletin de salaire ;
  • Copie du contrat de travail intérimaire à durée indéterminée et dernier bulletin de salaire

Si la personne bénéficiant d’une protection internationale, temporaire ou spéciale suit un cours de formation dédié dispensé par Formatemp en vertu du présent accord, pendant la durée de ce dernier :

  • Déclaration sur l’honneur de fréquentation du cours de formation Formatemp (formulaire présent sur le site d’Ebitemp) ou éventuelle attestation de fréquentation du cours ;

*si la personne ne possède pas de code fiscal définitif car elle est encore en attente de la reconnaissance du statut de protection internationale, temporaire ou spéciale, elle devra produire une copie du récépissé attestant du dépôt de la demande de protection qui contient le code fiscal temporaire attribué

***si la personne ne possède pas de livret de famille car elle est encore en attente de la reconnaissance de l’état de protection internationale, temporaire ou spécial, elle devra produire une copie de la demande de protection (qui indique la situation familiale) ou une déclaration sur l’honneur de la situation familiale.

 

Dispositions communes à toutes les prestations extraordinaires énumérées ci-dessus

Il est précisé que toutes les mesures d’aide et d’accueil énumérées ci-dessus pourront être reconnues aux destinataires qui ont débuté des parcours de formation dédiés de Formatemp, même si le bilan de compétences n’a pas encore été réalisé. Cela vaut également pour les demandes déjà introduites et suspendues en raison de l’absence de ce même bilan des compétences.

En cas d’absence de la documentation requise, Ebitemp suspendra l’examen du dossier et enverra une demande de documentation complémentaire qui devra parvenirau plus tard dans les 120jours calendaires. À l’expiration de ce délai sans que les documents demandés ne soient parvenus, la demande sera réputée abandonnée et donc rejetée.

Si l’instance n’a pas été envoyée en utilisant la bonne section de prestation/formulaire de demande papier, la demande sera annulée et il sera nécessaire d’en présenter une nouvelle dans le respect des délais prévus par le règlement correspondant. Pour l’étude de la demande, la date de réception du nouveau dossier transmis fera foi.

Afin de garantir la fourniture de la prestation demandée, Ebitemp se réserve le droit de demander d’autres documents, différents de ceux mentionnés ci-dessus, à la personne concernée.

Il est précisé que les demandes présentées par des mineurs devront être signéespar le titulaire de l’autorité parentale.

Ebitemp surveillera l’évolution globale de chaque allocation exceptionnelle destinée aux bénéficiaires d’une protection internationale-statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile-protection temporaire et protection spéciale, afin d’en évaluer l’importance et les éventuelles mesures correctives.

L’évaluation et l’approbation des demandes sont soumises à la décision discrétionnaire de la Commission des prestations.

Ebitemp se réserve toute action pour protéger ses droits, y compris celle d’engager une action judiciaire en cas de fausses déclarations ou de faux documents ou, en tout état de cause, en présence de comportements potentiellement susceptibles de constituer une infraction civile ou pénale.

Contribution crèche avec accès préférentiel

Ce qu'il prévoit


Ces mesures, décrites ci-dessous, seront fournies dans la limite d’un plafond de 5 000 000 euros et ont une durée expérimentale jusqu’au 31 décembre 2024.

Contribution garde d’enfant à accès facilité

À qui s'adresse-t-elle et quelles sont les exigences ?

En faveur des personnes bénéficiant d'une protection internationale (statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d'asile), d'une protection temporaire et d'une protection spéciale en vertu de l'Agence pour l'emploi, ou participant à des cours de formation dispensés par Formatemp qui leur sont dédiés, l’accès à la prestation d'Ebitemp « Contribution garde d'enfant » avec des conditions assouplies est reconnu.

Le demandeur doit avoir souscrit un contrat de travail intérimaire ou suivre un cours de formation dédié dispensé par Formatemp en vertu du présent accord, pendant la durée de celui-ci (à compter du 9 avril 2022).

Si le demandeur suit le cours de formation spécifique dispensé par Formatemp pour ce public spécifique, la contribution sera versée s’il a suivi au moins 1 jour de cours pendant la durée du présent accord (à compter du 9 avril 2022). La participation ne sera versée que pour les frais de crèche correspondant aux mois au cours desquels la personne a suivi au moins une journée de cours.

Les exigences précitées devront donc être satisfaites entre le 9 avril 2022 et le 31 décembre 2024.

Que peut-on obtenir ?

Une participation aux frais jusqu’à un maximum de 150 euros par mois (à partir des frais de crèche d’avril 2022), jusqu’à l’âge de trois ans et jusqu’à la fin de la fréquentation de la crèche pendant la période de référence. (ex. : si l’enfant atteint l’âge de trois ans en février, la participation sera versée jusqu’à la fin de l’année scolaire).

Le calcul de la participation qui sera versée tiendra compte des frais engagés pour la TVA et non du coût du timbre fiscal.

Les paiements par cartes dites « cartes de compte avec IBAN » (par exemple : cartes Poste Pay Evolution) ou par virement bancaire sont autorisés. Pour les virements bancaires, le paiement est autorisé dans la limite du seuil maximal de 1 500 euros. Pour les montants supérieurs, il est nécessaire de fournir un IBAN au nom de la personne bénéficiant d’une protection internationale ou temporaire.

Les paiements sur des comptes bancaires étrangers hors zone SEPA ne sont pas autorisés.

Que faut-il faire ?

La demande doit être envoyée dans les 60 jours suivant l’expiration du contrat ou dans les 60 jours de la fin du cours de formation spécifique dispensé par Formatemp en vertu du présent accord et en tout état de cause au plus tard le 1er mars 2025, selon les modalités suivantes :

  • via l’espace réservé de My Ebitemp*, à travers lequel il est possible de suivre l’évolution de la demande et de fournir toute documentation éventuellement manquante ;

* Il est rappelé que l'unique modalité reconnue pour réceptionner les demandes parvenues par le biais des guichets territoriaux syndicaux est via la plateforme MyEbitemp. Les envois par lettre recommandée ou par courriel certifié ne sont pas acceptés.

L’allocation en question est soumise à un plafond de 5 000 000 euros (destinée dans sa totalité à l’ensemble des prestations de soutien aux personnes bénéficiant d’une protection internationale - statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile - d’une protection temporaire et d’une protection spéciale) et a une durée expérimentale jusqu’au 31 décembre 2024.

En cas d’absence de la documentation requise, Ebitemp suspendra l’examen de la demande et enverra au travailleur une demande de communication de documents supplémentaires qui devront être transmis , au plus tard dans les 120 jours calendaires. À l’expiration de ce délai sans qu’aucun document supplémentaire demandé ne soit arrivé, la demande sera réputée abandonnée et donc rejetée.

La date limite de dépôt de la demande par les personnes qui rempliront les conditions d’accès avant le 31 décembre 2024, est fixée au 1er mars 2025.

Documents requis


Documents à joindre :

  • Photocopie d’une pièce d’identité (carte d’identité ou passeport) et du code fiscal* de la personne bénéficiant d’une protection internationale (statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile), d’une protection temporaire et d’une protection spéciale ;
  • Titre de séjour ou copie du récépissé attestant du dépôt de la demande de protection internationale (statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile), protection temporaire ou protection spéciale ;
  • Copie du code fiscal de l’enfant ;**
  • Copie du livret de famille ;***
  • Acte de naissance de l’enfant ;****
  • Copie des quittances mensuelles de paiement acquittés délivrées par la crèche (seules les factures émises sur le territoire italien seront reconnues) ;
  • Formulaire de la politique de protection de la vie privée Ebitemp ;

En cas d’accès d’un mineur à la prestation :

  • livret de famille ou déclaration sur l’honneur disponible sur le site d’Ebitemp.

Si la personne bénéficiaire d’une protection internationale, temporaire ou spéciale est inscrite dans une agence d’intérim :

  • Copie du contrat de travail intérimaire à durée déterminée et toutes les éventuelles prolongations, ainsi que le dernier bulletin de salaire ;
  • Copie du contrat de travail intérimaire à durée indéterminée et dernier bulletin de salaire.

Si le bénéficiaire d’une protection internationale, temporaire ou spéciale suit un cours de formation Formatemp dédié à ce public spécifique :

  • Déclaration sur l’honneur de fréquentation du cours de formation Formatemp (formulaire présent sur le site d’Ebitemp) ou éventuelle attestation de fréquentation du cours ;

*si la personne ne possède pas de code fiscal définitif car elle est encore en attente de la reconnaissance du statut de protection internationale, temporaire ou spéciale, elle devra produire une copie du récépissé attestant du dépôt de la demande de protection qui contient le code fiscal temporaire attribué

**si la personne ne possède pas le code fiscal définitif de l’enfant car elle est encore en attente de la reconnaissance du statut de protection internationale, temporaire ou spéciale, elle devra produire une copie du reçu attestant du dépôt de la demande de protection qui contient le code fiscal temporaire attribué

***si la personne ne possède pas de livret de famille, car elle est encore en attente de la reconnaissance de l’état de protection internationale, temporaire ou spécial, elle devra produire une copie de la demande de protection (qui indique la situation familiale) ou une déclaration sur l’honneur de sa situation familiale

**** si la personne ne possède pas l’acte de naissance de l’enfant, elle peut produire une copie de la demande de protection internationale (qui contient la date de naissance de l’enfant), une protection temporaire ou une protection spéciale.

 

Dispositions communes à toutes les prestations extraordinaires énumérées ci-dessus

Il est précisé que toutes les mesures d’aide et d’accueil énumérées ci-dessus pourront être reconnues aux destinataires qui ont débuté des parcours de formation dédiés de Formatemp, même si le bilan de compétences n’a pas encore été réalisé. Cela vaut également pour les demandes déjà introduites et suspendues en raison de l’absence de ce même bilan des compétences.

En cas d’absence de la documentation requise, Ebitemp suspendra l’examen du dossier et enverra une demande de documentation complémentaire qui devra parvenirau plus tard dans les 120jours calendaires. À l’expiration de ce délai sans que les documents demandés ne soient parvenus, la demande sera réputée abandonnée et donc rejetée.

Si l’instance n’a pas été envoyée en utilisant la bonne section de prestation/formulaire de demande papier, la demande sera annulée et il sera nécessaire d’en présenter une nouvelle dans le respect des délais prévus par le règlement correspondant. Pour l’étude de la demande, la date de réception du nouveau dossier transmis fera foi.

Afin de garantir la fourniture de la prestation demandée, Ebitemp se réserve le droit de demander d’autres documents, différents de ceux mentionnés ci-dessus, à la personne concernée.

Il est précisé que les demandes présentées par des mineurs devront être signéespar le titulaire de l’autorité parentale.

Ebitemp surveillera l’évolution globale de chaque allocation exceptionnelle destinée aux bénéficiaires d’une protection internationale-statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile-protection temporaire et protection spéciale, afin d’en évaluer l’importance et les éventuelles mesures correctives.

L’évaluation et l’approbation des demandes sont soumises à la décision discrétionnaire de la Commission des prestations.

Ebitemp se réserve toute action pour protéger ses droits, y compris celle d’engager une action judiciaire en cas de fausses déclarations ou de faux documents ou, en tout état de cause, en présence de comportements potentiellement susceptibles de constituer une infraction civile ou pénale.

Allocation d’hébergement

Ce qu'il prévoit


Ces mesures, décrites ci-dessous, seront fournies dans la limite d’un plafond de 5 000 000 euros et ont une durée expérimentale jusqu’au 31 décembre 2024.

Qui est concerné et quelles sont les conditions ?

Une allocation forfaitaire est accordée en faveur des travailleurs intérimaires qui hébergent, y compris par le biais de l’adoption ou du placement, les personnes bénéficiaires d’une protection internationale (statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile), d’une protection temporaire et d’une protection spéciale. La condition nécessaire pour le versement de l’allocation est la « Déclaration d’hospitalité » , c’est-à-dire une documentation permettant de démontrer l’adoption et le placement, ainsi qu’une durée minimale de l’accueil d’au moins trois mois.

Les travailleurs et travailleuses qui sont ou ont été titulaires d’un contrat de travail temporaire d’au moins un jour pendant la période d’accueil, et en tout état de cause à partir du 9 avril 2022, peuvent déposer une demande.

Les exigences précitées devront donc être satisfaites entre le 9 avril 2022 et le 31 décembre 2024.

Que faut-il faire ?

La date limite de dépôt de la demande pour les personnes qui auront rempli les conditions entre le 1er juillet 2023 et le 31 décembre 2023, est fixée au 30 juin 2024, et pour celles qui satisferont aux conditions entre le 1er janvier 2024 et le 31 décembre 2024, la date est fixée au 30 juin 2025 selon les modalités suivantes :

  • via l’espace réservé de My Ebitemp*, à travers lequel il est possible de suivre l’évolution de la demande et de fournir toute documentation éventuellement manquante ;

* Il est rappelé que l’unique modalité reconnue pour réceptionner les demandes parvenues par le biais des guichets territoriaux syndicaux est via la plateforme MyEbitemp. Les envois par lettre recommandée ou par courriel certifié ne sont pas acceptés.

Documents requis


Documents à joindre :

  • Photocopie d’une pièce d’identité et du code fiscal de l’employé(e) qui héberge le(s) personne(s) concernée(s) ;
  • Copie du contrat de travail intérimaire à durée déterminée et toutes les éventuelles prolongations de la période d’hébergement de l’employé(e) qui héberge le(s) personne(s) ;
  • Dernier bulletin de salaire disponible au moment du dépôt de la demande ;
  • Certificat sur l’honneur confirmant la prestation effective de la période d’hébergement*
  • Copie du contrat de travail à durée indéterminée et dernier bulletin de salaire disponible de l’employé(e) qui héberge le(s) personnes(s) ;
  • Copie de la « Déclaration d’hébergement » comprenant le cachet et la signature sur chacune de ses pages ;
  • Certificat sur l’honneur confirmant la prestation effective de la période d’hébergement* ;
  • Titre de séjour ou copie du récépissé attestant du dépôt de la demande de protection internationale (statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile), protection temporaire ou protection spéciale, d’au moins l’une des personnes hébergées. Si un mineur ou une femme enceinte se trouve parmi les personnes hébergées, il sera nécessaire de transmettre les mêmes documents de l’une de ces personnes pour bénéficier d’une allocation plus élevée de 1 500 euros bruts ;
  • Copie certifiée conforme par le tribunal de l’éventuelle décision d’adoption ou de placement ;
  • Le cas échéant, copie du certificat de grossesse ;
  • Formulaire de la politique de protection de la vie privée Ebitemp ;

En cas d’accès d’un mineur à la prestation :

  • livret de famille ou déclaration sur l’honneur disponible sur le site d’Ebitemp.

* trois mois au moins après le début effectif de la période de disponibilité, l’hôte devra confirmer qu’il a effectivement hébergé pendant au moins trois mois

L’allocation en question est soumise à un plafond de 5 000 000 euros (destinée dans sa totalité à l’ensemble des prestations de soutien aux personnes bénéficiant d’une protection internationale - statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile - d’une protection temporaire et d’une protection spéciale) et a une durée expérimentale jusqu’au 31 décembre 2024.

En cas d’absence de la documentation requise, Ebitemp suspendra l’examen du dossier et enverra une demande de documentation complémentaire qui devra lui parvenir au plus tard dans les 120 jours calendaires. À l’expiration de ce délai sans que les documents demandés ne soient parvenus, la demande sera réputée abandonnée et donc rejetée.

 

Dispositions communes à toutes les prestations extraordinaires énumérées ci-dessus

Il est précisé que toutes les mesures d’aide et d’accueil énumérées ci-dessus pourront être reconnues aux destinataires qui ont débuté des parcours de formation dédiés de Formatemp, même si le bilan de compétences n’a pas encore été réalisé. Cela vaut également pour les demandes déjà introduites et suspendues en raison de l’absence de ce même bilan des compétences.

En cas d’absence de la documentation requise, Ebitemp suspendra l’examen du dossier et enverra une demande de documentation complémentaire qui devra parvenirau plus tard dans les 120jours calendaires. À l’expiration de ce délai sans que les documents demandés ne soient parvenus, la demande sera réputée abandonnée et donc rejetée.

Si l’instance n’a pas été envoyée en utilisant la bonne section de prestation/formulaire de demande papier, la demande sera annulée et il sera nécessaire d’en présenter une nouvelle dans le respect des délais prévus par le règlement correspondant. Pour l’étude de la demande, la date de réception du nouveau dossier transmis fera foi.

Afin de garantir la fourniture de la prestation demandée, Ebitemp se réserve le droit de demander d’autres documents, différents de ceux mentionnés ci-dessus, à la personne concernée.

Il est précisé que les demandes présentées par des mineurs devront être signéespar le titulaire de l’autorité parentale.

Ebitemp surveillera l’évolution globale de chaque allocation exceptionnelle destinée aux bénéficiaires d’une protection internationale-statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile-protection temporaire et protection spéciale, afin d’en évaluer l’importance et les éventuelles mesures correctives.

L’évaluation et l’approbation des demandes sont soumises à la décision discrétionnaire de la Commission des prestations.

Ebitemp se réserve toute action pour protéger ses droits, y compris celle d’engager une action judiciaire en cas de fausses déclarations ou de faux documents ou, en tout état de cause, en présence de comportements potentiellement susceptibles de constituer une infraction civile ou pénale.

Allocation de formation

Ce qu'il prévoit


Ces mesures, décrites ci-dessous, seront fournies dans la limite d’un plafond de 5 000 000 euros et ont une durée expérimentale jusqu’au 31 décembre 2024.

Qui est concerné et quelles sont les conditions ?

Les bénéficiaires d’une protection internationale (statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile), d’une protection temporaire et d’une protection spéciale, se voient octroyer une allocation forfaitaire à l’issue du premier parcours de formation qui leur est dédié (dispensé par Formatemp et indiqué dans le bilan de compétences au sens du présent accord).

Les bénéficiaires d’une protection internationale (statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile), d’une protection temporaire et d’une protection spéciale peuvent présenter une demande à l’issue de la première formation qui leur est dédiée à partir du 9 avril 2022.

Pour bénéficier de l’allocation, le demandeur devra avoir été présent pendant au moins 70 % des heures de cours.

Ce que l’on peut obtenir

Une allocation forfaitaire de 1 000 euros, avant impôts.

Les paiements par cartes dites « cartes de compte avec IBAN » (par exemple : cartes Poste Pay Evolution) ou par virement bancaire sont autorisés. Pour les virements bancaires, le paiement est autorisé dans la limite du seuil maximal de 1 500 euros. Pour les montants supérieurs, il est nécessaire de fournir un IBAN au nom de la personne bénéficiant d’une protection internationale ou temporaire.

Les paiements sur des comptes bancaires étrangers hors zone SEPA ne sont pas autorisés.

Ce qu’il faut faire

La demande doit être envoyée dans les 60 jours de la fin de la formation dispensée par FormaTemp et, en tout état de cause, au plus tard le 1er mars 2025, pour les cours qui auront pris fin au plus tard le 31 décembre 2024, selon les modalités suivantes :

  • via l’espace réservé de My Ebitemp*, à travers lequel il est possible de suivre l’évolution de la demande et de fournir toute documentation éventuellement manquante ;

    *Il est rappelé que la seule modalité reconnue de réception des demandes parvenues par le biais des guichets territoriaux syndicaux est via la plateforme MyEbitemp, les lettres recommandées et les courriels certifiés ne sont pas acceptés.

 

Documents requis


  • Photocopie d’une pièce d’identité (carte d’identité ou passeport) et du code fiscal* ;
  • Titre de séjour ou copie du récépissé attestant du dépôt de la demande de protection internationale (statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile), protection temporaire ou protection spéciale ;
  • déclaration sur l’honneur de fréquentation du cours de formation Formatemp (formulaire présent sur le site d’Ebitemp)ou éventuelle attestation de fréquentation du cours ;
  • Formulaire de la politique de protection de la vie privée Ebitemp ;

En cas d’accès d’un mineur à la prestation :

  • livret de famille ou déclaration sur l’honneur disponible sur le site d’Ebitemp.

*si vous ne possédez pas de code fiscal définitif car vous êtes encore en attente de votre statut, vous devrez produire une copie du récépissé attestant du dépôt de la demande de protection internationale, temporaire ou spéciale contenant le code fiscal temporaire attribué ;

L’allocation en question est soumise à un plafondde 5000000euros(destinée dans sa totalité à l’ensemble des prestations de soutien aux personnes bénéficiant d’une protection internationale-statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile-d’une protection temporaire et d’une protection spéciale) et a une durée expérimentalejusqu’au31décembre2024.

En cas d’absence de la documentation requise, Ebitemp suspendra l’examen du dossier et enverra une demande de documentation complémentaire qui devra lui parvenirau plus tard dans les 120jours calendaires. À l’expiration de ce délai sans que les documents demandés ne soient parvenus, la demande sera réputée abandonnée et donc rejetée.

 

Dispositions communes à toutes les prestations extraordinaires énumérées ci-dessus

Il est précisé que toutes les mesures d’aide et d’accueil énumérées ci-dessus pourront être reconnues aux destinataires qui ont débuté des parcours de formation dédiés de Formatemp, même si le bilan de compétences n’a pas encore été réalisé. Cela vaut également pour les demandes déjà introduites et suspendues en raison de l’absence de ce même bilan des compétences.

En cas d’absence de la documentation requise, Ebitemp suspendra l’examen du dossier et enverra une demande de documentation complémentaire qui devra parvenirau plus tard dans les 120jours calendaires. À l’expiration de ce délai sans que les documents demandés ne soient parvenus, la demande sera réputée abandonnée et donc rejetée.

Si l’instance n’a pas été envoyée en utilisant la bonne section de prestation/formulaire de demande papier, la demande sera annulée et il sera nécessaire d’en présenter une nouvelle dans le respect des délais prévus par le règlement correspondant. Pour l’étude de la demande, la date de réception du nouveau dossier transmis fera foi.

Afin de garantir la fourniture de la prestation demandée, Ebitemp se réserve le droit de demander d’autres documents, différents de ceux mentionnés ci-dessus, à la personne concernée.

Il est précisé que les demandes présentées par des mineurs devront être signéespar le titulaire de l’autorité parentale.

Ebitemp surveillera l’évolution globale de chaque allocation exceptionnelle destinée aux bénéficiaires d’une protection internationale-statut de réfugié, protection subsidiaire et demandeurs d’asile-protection temporaire et protection spéciale, afin d’en évaluer l’importance et les éventuelles mesures correctives.

L’évaluation et l’approbation des demandes sont soumises à la décision discrétionnaire de la Commission des prestations.

Ebitemp se réserve toute action pour protéger ses droits, y compris celle d’engager une action judiciaire en cas de fausses déclarations ou de faux documents ou, en tout état de cause, en présence de comportements potentiellement susceptibles de constituer une infraction civile ou pénale.