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La tutela della salute e della sicurezza rappresenta un diritto fondamentale di tutte le lavoratrici e di tutti i lavoratori in somministrazione e un obbligo condiviso tra i diversi soggetti coinvolti nel rapporto di lavoro.
In questo contesto, il ruolo di Ebitemp e della Commissione Paritetica Salute e Sicurezza è quello di promuovere prevenzione, informazione e strumenti concreti di tutela, affinché ogni attività lavorativa possa essere svolta in condizioni sicure e dignitose.
Le lavoratrici e i lavoratori in somministrazione operano all’interno di un sistema articolato, in cui agenzia per il lavoro e impresa utilizzatrice condividono specifiche responsabilità in materia di sicurezza, come previsto dalla normativa vigente e dal contratto collettivo nazionale di settore.
In questa sezione è possibile trovare informazioni utili, materiali di approfondimento e strumenti operativi per:
conoscere i propri diritti e doveri;
segnalare eventuali criticità o situazioni di rischio;
accedere ai supporti previsti dalla bilateralità.
Promuovere la sicurezza significa rafforzare la consapevolezza e la partecipazione attiva delle lavoratrici e dei lavoratori: solo attraverso un impegno condiviso è possibile prevenire gli infortuni e migliorare concretamente le condizioni di lavoro.
Questo modello serve per segnalare problemi legati alla salute e sicurezza sul lavoro quando non sono presenti rappresentanze sindacali dei lavoratori in somministrazione o altri riferimenti a cui rivolgersi.
Permette di descrivere nel dettaglio la situazione riscontrata e inviarla alla Commissione Paritetica, come previsto dal contratto collettivo, per attivare le verifiche necessarie.